Jak se podnikatelé v Indii vyrovnávají s hrozbou koronaviry? Už žádáte lidi, aby pracovali z domova nebo přijímali nějaká zvláštní opatření a současně jim nechali pracovat z kanceláře v současné době?


Odpověď 1:

Zeptal jsem se na tuto otázku, abych získal pokyny od inteligentních Quoranů. Podívejte se na níže uvedená opatření, která již plánujeme, a vysvětlete, zda jsou dostačující. Jakékoli další návrhy by byly opravdu užitečné.

Pro nás je dilema, že většina našich 300+ zaměstnanců na dvou místech (Bangalore a Dillí) je nastavena tak, aby pracovala pouze z kanceláře.

S ohledem na současnou úroveň ohniska zatím nemyslíme na to, abychom jim umožnili pracovat z domova, ale přijímáme opatření (viz níže), abychom zajistili bezpečnost a také se připravili na situaci, kdy se práce z domova (na dobu neurčitou) stane povinnou.

Prozatímní opatření:

  • Omezení počtu návštěvníků kanceláře
  • Instalace vzduchové clony na vstup
  • Zajistěte, aby všichni lidé vstupující do budovy dezinfikovali ruce, jakmile vstoupí
  • Instalace dezinfekčních prostředků na ruce na různých místech v kanceláři
  • Omezení přístupu do kanceláře na lidi s nedávnou historií cestování (nebo tam, kde někteří z jejich rodinných příslušníků nedávno cestovali do postižených oblastí)
  • Radit lidem, aby se sami dostali do karantény a prověřit je na jakékoli příznaky včetně kašle, horečky atd., Dříve než vstoupí
  • Rychlé zpřístupnění lékařské pomoci / rady
  • Požádat každého, aby nosil masky, aby neinfikovali ostatní, ani po dotyku s povrchem - nedotýkají se jejich úst / nosu. Také je trénujte, jak používat masky.
  • Poradit jim, aby přivezli pouze domácí jídlo
  • Poradit jim, aby byli při cestování mimořádně opatrní - nedotýkejte se náhodných povrchů, často dezinfikujte ruce, používejte masky, abyste se nedotýkali jejich úst / nosu, nejlépe používejte automobilové bazény, abyste se dostali do kanceláří místo veřejné dopravy

Pokud se práce z domova stane nutností:

  • Zajistíme jim, aby zřídili domácí kanceláře a přenášeli tam své stolní počítače (zatímco IT zajišťuje bezpečnost dat) [můžeme také zvážit pronájem notebooků a jejich nastavení pro zaměstnance se vší bezpečností.]
  • Nastavení správného monitorování pro manažery, aby zaměstnanci pracující z domova byli motivováni a monitorováni, aby poskytovali stejný výstup ze svého domácího prostředí.
  • Školení lidí o práci z domova ao tom, jak překonat související výzvy. Také přísné zásady pro lidi zneužívající práci z domova.
  • Nastavení správných nástrojů pro vzdálené schůzky / připojení (jako týmy MS atd.)

To jsou jen některé myšlenky, které v naší organizaci zkoušíme a implementujeme; přidejte prosím do seznamu / navrhněte alternativy - abychom mohli zajistit kontinuitu podnikání a obsluhu klientů a zároveň dodržovat nejvyšší úroveň bezpečnosti pro naše zaměstnance a spoluobčany.